ОТЧЕТ И ПЛАНЫ САМАРСКОГО ПРОФСОЮЗА АПК

Конференция началась с отчетного доклада о работе организации за прошедшие пять лет, с которым выступила председатель Самарского областного комитета профсоюза работников АПК Анна Васильева. Анна Сергеевна возглавляла организацию с 2007 года, одновременно являясь председателем Региональной общественной организации «Союз женщин Самарской области». В своем выступлении она отметила основные направления работы профсоюза АПК. Одним из них стало развитие социального партнерства, направленного на защиту социально-трудовых прав и интересов членов профсоюза, на укрепление взаимодействия с работодателями, органами государственной власти и местного самоуправления. Соцпартнерство в отрасли осуществляется в тесном сотрудничестве с министерством сельского хозяйства и продовольствия, департаментом ветеринарии, сельскохозяйственной академии, Союзом производителей молока, Союзом работодателей АПК. Одним из механизмов его реализации стало областное отраслевое соглашение. Документ определяет общие условия оплаты труда, трудовые гарантии, льготы работников отрасли и служит основой для заключения коллективных договоров на предприятиях агропромышленного комплекса. Большое внимание Анна Васильева уделила в своем докладе теме коллективных договоров, среднегодовой показатель охвата организаций которыми составил 93%. Как пример был рассмотрен документ администрации и профсоюзного комитета НИИ селекции и семеноводства им. П.Н. Константинова, который в 2010 год занял третье место на конкурсе колдоговоров ФПСО. Принятие договора способствовало повышению зарплаты, выделению средств работникам на получение высшего образования, не остались в стороне пенсионеры-ветераны, труженики тыла. Такими же примерами в последующие годы «пятилетки» стали коллективные договоры профсоюзных комитетов Исаклинского района, ЗАО «Самарский булочно-кондитерский комбинат», ОАО «Хлеб». Самой крупной первичной профсоюзной организацией в Самарской области стал филиал ООО «Нестле-Россия». Более 10 лет ее возглавляет Виктор Авдонин. Каждый раз при работе над документом он изучает повышение заработной платы в отрасли, в области, в целом по стране, консультируется с коллегами, и лишь потом садится за стол переговоров с руководством, которое меняется на фабрике раз в три года (это принцип компании). К каждому руководителю тоже нужно найти свой подход. Большое внимание в докладе было уделено вопросам заработной платы в АПК. Средний ее уровень у работников отрасли составляет 15 482 рубля, то есть, ниже средней зарплаты по экономике, что влечет за собой низкий уровень пенсионного обеспечения. Указом президента для селян предусмотрена надбавка к пенсии в размере 25%, но даже с надбавкой их пенсии чуть превысят официальный прожиточный уровень. Особую озабоченность вызывает ветеринарная служба. Нагрузка высокая, уровень зарплаты низкий, государственные льготы отсутствуют, а возможность получения профзаболевания в результате заражения от больных животных высока. Развитие охраны труда в отрасли идет в последние годы в трех направлениях: через работу технического инспектора, через коллективные договоры и соглашения, через институт уполномоченных лиц по охране труда, которые контролируют соблюдение норм безопасности в трудовом коллективе. Ежегодно проводится учеба уполномоченных в Безенчукской школе повышения квалификации. Ставился в докладе вопрос и о привлечении молодежи в АПК. Здесь было отмечено предприятие «ДАНОН-ЮНИМИЛК», которое является инициатором и разработчиком уникальной образовательной программы федерального уровня «Поколение МИЛК». На базе комбината открылась кафедра СамГТУ по изучению производства молока. Обкомом профсоюза АПК разработана Концепция молодежной политики, для реализации которой создан Молодежный совет профсоюзов. Говорилось о том, как профсоюз осуществляет защиту социально-трудовых и экономических интересов рабочих, о правозащитной работе Самарской организации профсоюзов. Павел Ожередов, председатель Федерации профсоюзов Самарской области, в приветственном слове отметил, что сегодня в области начинается новый этап по выстроению социального партнерства. Задачей профсоюза АПК является увеличение численности членов профсоюза. На конференции состоялись перевыборы руководства, председателем Самарской областной организации профсоюза работников агропромышленного комплекса был избран Михаил Астафьев. Анна Васильева стала заместителем.